Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Responsable des Études & Développements Informatiques H/F

Type de contrat

CDI

Missions

Directement rattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information, vous aurez en charge :

Le management de l'équipe études et développements Informatiques de Spirica :
• Encadrer et animer une équipe de 15 chefs de projets, ingénieurs de développements et architectes logiciels.
• Définir les objectifs individuels et collectifs
• Accompagner la montée en compétences des équipes
• Recruter de nouveaux talents pour accompagner la croissance de l'entreprise

Le pilotage du portefeuille de projets :
• Élaborer la roadmap du SI en collaboration avec la maitrise d'ouvrage
• Piloter les projets de développement en coordination avec la maitrise d'ouvrage, les opérations IT et la sécurité du SI.
• Effectuer le reporting auprès de la Direction Générale

Le pilotage technique du SI :
• Piloter les évolutions d'architecture et des standards techniques et méthodologique de développement
• Superviser la conception et le développement des nouvelles fonctionnalités
• Garantir la qualité du code et des livrables
• Optimiser les performances du système pour accompagner la croissance de l'activité.
• Assurer une veille technologique et méthodologique continue
• Identifier les axes de modernisation du SI

Rémunération & Avantages

. Équilibre vie pro-vie perso (jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine selon conditions définies dans la charte)

. 28 jours de congés payés + une dizaine de RTT.

. Une rémunération fixe + un variable individuel + un variable collectif avec un dispositif d'épargne salariale (PEE et PERCOL) avec un système d'abondement

. Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100%

. Titres restaurant dématérialisés avec une valeur du titre de 12€10 (part employeur à 60%, part salarié 40%).

. CESU préfinancé jusqu'à 1 000€ par an (part employeur à 70%).

. Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%)

. Des avantages sur les produits d'assurance, avantages CSE, surcomplémentaire retraite.

Environnement de Travail
• Équipe dynamique à taille humaine
• Collaboration avec tous les métiers de l'entreprise
• Télétravail hybride (2 jours/semaine)
• Locaux au cœur de Paris.

Projets & Perspectives
• Projets d'envergure pour accompagner la croissance de la société (+40% par an)
• Innovation dans les services clients
• Modernisation du SI aux derniers standards technologiques
• Participation à la stratégie IT de la Business Unit formée avec UAF Life Patrimoine et Milleis Vie

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris

Ville

Paris

Télétravail

hybride

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation
• Diplôme Bac+5 en Informatique, Ingénierie ou équivalent
• Spécialisation en développement logiciel ou architecture SI

Niveau d'expérience minimum

6 - 10 ans

Expérience
• 8 à 15 ans d'expérience en développement informatique
• 5 ans minimum d'expérience en management d'équipes techniques
• Expérience significative dans le secteur financier (idéalement en Assurance Vie)
• Maîtrise des projets agiles

Compétences recherchées
• Une bonne culture des technologies Java, des bases de données relationnelles, du WEB.
• Connaissance des architectures logicielles
• Maitrise des méthodologies agiles
• Bonne culture de sécurité informatique et RGPD
• Leadership et capacité à fédérer une équipe
• Orientation résultats et satisfaction client
• Bon relationnel, capacité à communiquer sur les enjeux IT auprès des métiers
• Rigueur et sens de l'organisation